Методична робота в коледжі організована та здійснюється відповідно до затвердженого плану методичної роботи на поточний рік і спрямовується на: підвищення якості навчання здобувачів освіти; організацію безперервного удосконалення фахової майстерності та підвищення професійної компетентності педагогічних кадрів; підготовку до атестації; формування у педагогічних працівників готовності до самоосвіти та саморозвитку, до сприйняття та реалізації усіх інноваційних процесів, що відбуваються в освіті; проведення методичних заходів, спрямованих на розвиток творчих можливостей, професійний ріст і методичну майстерність педагогічних працівників; застосування інноваційних технологій; вивчення і впровадження в освітній процес досягнень педагогічної науки і передового досвіду.
Робота колективу коледжу спрямована на реалізацію наступних пріоритетних завдань:
- упровадження в освітній процес інноваційних технологій навчання, досягнень психолого-педагогічних наук, комплексне використання інформаційно-комунікаційних і дистанційних технологій в освітньому процесі;
- надання якісних освітніх послуг, розширення кола спеціальностей, професій та напрямів навчання безробітних, що користуються попитом на ринку праці регіону;
- застосування сучасних методів інформаційно-роз’яснювальної роботи та інформаційно-комунікаціних і дистанційних технологій в освітньому процесі;
- постійне здійснення моніторингу якості надання освітніх послуг потребам освітнього процесу та результативності технологічних нововведень;
- удосконалення матеріально-технічної бази;
- здійснення моніторингу та прогнозування потреби в кадрах за окремими видами економічної діяльності для ліцензування нових освітньо-професійних програм;
- покращення роботи з органами місцевого самоврядування, територіальними громадами та роботодавцями з метою отримання інформації про реалізацію державних цільових програм, інвестиційних та інфраструктурних проектів у регіоні;
- упровадження національної системи кваліфікацій: створення зв’язку між ринком праці та професійною освітою дорослого населення;
- організація роботи атестаційної комісії;
- покращення кадрового потенціалу коледжу шляхом:
- створення сприятливого психологічного мікроклімату в колективі;
- створення умов для самостійності в пошуку нових ідей при вирішенні власних професійних проблем педагогами коледжу;
- удосконалення системи підвищення кваліфікації, стажування та неперервної освіти педагогічних працівників;
- створення позитивного іміджу закладу фахової передвищої освіти через:
- постійне висвітлення діяльності навчального закладу в засобах масової інформації;
- інформативність сайту навчального закладу;
- налагоджену систему роботи навчального закладу з іншими закладами регіону, країни;
- пошук шляхів міжнародного співробітництва навчального закладу.
Навчально-методичну роботу у коледжі здійснюють циклові комісії:
- циклова випускова комісія обліку, фінансів та підприємницької діяльності;
- циклова випускова комісія туризму та готельно-ресторанної справи;
- циклова випускова комісія комп’ютерної та програмної інженерії;
- циклова випускова комісія виробництва та технологій;
- циклова методична комісія викладачів загальної підготовки за ОПП молодшого спеціаліста;
- циклова методична комісія майстрів виробничого навчання;
- циклова методична комісія викладачів професійно-теоретичної підготовки;
- циклова методична комісія викладачів природничо-математичних дисциплін;
- циклова методична комісія викладачів суспільно-гуманітарних дисциплін;
- циклова методична комісія викладачів фізичної культури та захисту України.
Важливою частиною методичної роботи у коледжі є робота з молодими та малодосвідченими педагогічними працівниками. Засідання Школи молодого педагога відбуваються у формі консультацій, круглих столів, демонстрацій елементів лекційних і практичних занять, взаємного відвідування занять молодими педагогами та наставниками.
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/konf00019-1024x640-1.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/konf00001-1024x640-1.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/Na-sajt.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/photo_120-30-10-2021_15-27-10-1024x598-1.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/mmmmDSC09926_result.jpg)
У закладі склалася певна система організації роботи з молодими викладачами та майстрами виробничого навчання, які приходять до коледжу після закінчення ВНЗ.
Робота з молодими викладачами, майстрами виробничого навчання у коледжі здійснюється за таким планом:
- ознайомлення педагогічного працівника з правилами внутрішнього розпорядку коледжу, з основними правами і обов’язками педагога, з педагогічним навантаженням і оплатою праці, з нормативними документами;
- у ході бесіди з молодим педагогом виявляються нахили, здібності, потенційні можливості, його сімейний стан, матеріальне забезпечення, побутові умови, тощо;
- надання допомоги молодому спеціалісту у плануванні навчальної та виховної його роботи;
- на засіданнях циклових випускових (предметних) методичних комісій ознайомлення молодих вчителів, викладачів, майстрів виробничого навчання із традиціями навчального закладу, вироблення рекомендацій щодо вдосконалення професійної майстерності, ознайомлення з педагогічним досвідом досвідчених викладачів та майстрів виробничого навчання.
Організація наставництва є необхідною складовою частиною навчально-методичної роботи у коледжі. Оскільки молодим педагогам потрібна постійна допомога, спілкування, товариська порада, надання необхідного педагогічного досвіду.
Основними формами роботи наставника із молодими педагогічними працівниками у коледжі є:
- взаємовідвідування занять і позааудиторних заходів з їх подальшим обговоренням;
- спільні відвідування занять досвідчених колег і їх ретельний аналіз;
- відвідування молодим педагогом занять, що проводяться наставником;
- спільне із молодим педагогом складання календарно – тематичних планів, конспектів занять, методичних розробок занять;
- допомога педагогічному працівнику в розробці занять, позааудиторних заходів;
- надання молодому педагогу рекомендацій щодо самоосвіти;
- ознайомлення молодого педагога з науково – методичною літературою;
- обговорення новинок педагогічної літератури, творчих здобутків інших педагогічних працівників;
- залучення молодого педагога до методичної, громадської роботи.
Педагогічний колектив коледжу продовжує роботу над єдиною методичної проблемою «Формування конкурентоспроможного фахівця шляхом впровадження інноваційних технологій та підвищення професійної компетентності педагогів» з метою удосконалення професійної компетенції педагогів, втілення новітніх педагогічних технологій, нових моделей організації освітнього процес, впровадження освітніх інновацій.
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/2021-10-25-14.09.35-1024x576.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/yzobrazhenye_viber_2020-12-08_13-20-042-1024x769-1.jpg)
Впровадження передового педагогічного досвіду викладачами коледжу здійснювалося шляхом проведення відкритих занять, позааудиторних заходів, створення методичних розробок, презентацій, які використовують інші викладачі у своїй педагогічній діяльності. Результатом обміну досвідом педагогічної роботи, пошуку і впровадження інноваційних методів організації освітнього процесу стала публікація методичних розробок і статей викладачами коледжу у періодичних та інтернет-виданнях, участь у регіональних та міжнародних науково-практичних конференціях.
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/IMG_20210216_112357-1024x768-1.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/IMG_20210216_113400-1024x768-1.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/IMG_20210216_112335-1024x768.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/photo_2021-09-07_15-47-49-2-1024x768.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/photo_2021-09-07_15-47-49-1024x768.jpg)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/photo_2021-09-07_15-46-52-1024x768.jpg)
Педагоги коледжу є активними учасниками, організаторами, переможцями та призерами обласних методичних об’єднань, секцій, виставок, конференцій, конкурсів, фестивалів.
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/image-1024x671.png)
![](https://vcolnuft.volyn.ua/newvtnuft/wp-content/uploads/2022/01/image-1-1024x145.png)
План роботи методичного кабінету
Графік проведення засідань циклових випускових (предметних) методичних комісій